26.05.24 | Vollzeit | Korneuburg | RWA Raiffeisen Ware Austria AGTechnischer/Wirtschaftlicher Angestellter (w/m/d) Dienstort Korneuburg - Abwicklung von abwechslungsreichen Projekten - Selbstständige Abwicklung von Umbau- und Sanierungsarbeiten am Unternehmensgelände - Betreuung der haustechnischen Anlagen und Medientechnik - Mitarbeit an innovativen Projekten
Später ansehen07.06.24 | Teilzeit | St. Pölten | Niederösterreich-Werbung GmbHBei Partnerunternehmen (z. B. gratis NÖ-CARD) Die angeführte Position ist mit monatlich EUR 2.350,- brutto dotiert (für 30 Stunden). Je nach Qualifikation, Ausbildung und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Es gilt der Kollektivvertrag für Angestellte in Reisebüros
Später ansehen07.06.24 | Vollzeit | Mödling | Iventa. The Human Management GroupMitarbeit an interessanten und vielfältigen Aufgaben und Projekten - Wertschätzendes Miteinander - Teilzeitmodell, Möglichkeit für Homeoffice und weitere MA-Benefits - Spannende berufliche Entwicklungsmöglichkeit - Vollzeitmodell Es kommt der Kollektivvertrag für Immobilienverwalter-Angestellte
Später ansehen07.06.24 | Vollzeit | Brunn am Gebirge | Türk Telekom International AT GmbHWird mit einem befristeten Arbeitsvertrag für ein Jahr angestellt, da sich der derzeitige Rechtsbeistand im Mutterschaftsurlaub befindet. Gehalt EUR 6.000,- brutto
Später ansehen07.06.24 | Vollzeit | Mauerbach | Schlosspark Mauerbach Resort & SpaUmgangsformen und Kommunikationsstärke - Charmantes Erscheinungsbild - Flexibilität und Belastbarkeit - Teamfähigkeit - gute Deutschkenntnisse - eine weitere Fremdsprache von Vorteil Diese Position wird im KV für Arbeiter - Angestellte im Hotel und Gastgewerbe eingestuft
Später ansehen04.06.24 | Vollzeit | Mödling | FELDER KGIndividuelle mehrwöchige Schulungs- und Einarbeitungsphase - Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten - Globales und offenes Arbeitsklima - Teamfördernde Aktivitäten Das Mindestgehalt richtet sich nach dem geltenden Kollektivvertrag für Angestellte des Metallgewerbes. Selbstverständlich ist eine Überzahlung
Später ansehen03.06.24 | Teilzeit, Vollzeit | Mautern | Austrify Medical GmbHNie wieder einspringen? Keine Urlaubssperre - Urlaub wann und wie lange Sie möchten? Ein Dienstplan, der sich an Ihre individuelle Lebenssituation anpasst? Ein sicheres und unbefristetes Angestelltenverhältnis? Attraktive sowie überkollektivvertragliche Entlohnung? Wir machen es möglich
Später ansehen01.06.24 | Teilzeit, Vollzeit | Niederösterreich | Austrify Medical GmbHNie wieder einspringen? Keine Urlaubssperre - Urlaub wann und wie lange Sie möchten? Ein Dienstplan, der sich an Ihre individuelle Lebenssituation anpasst? Ein sicheres und unbefristetes Angestelltenverhältnis? Attraktive sowie überkollektivvertragliche Entlohnung? Wir machen es möglich
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01.06.24 | Vollzeit | St. Pölten | Niederösterreich-Card GmbHBrutto dotiert (40 h/Woche). Je nach Qualifikation, Ausbildung und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Es gilt der Kollektivvertrag für Angestellte im Gewerbe und Handwerk und in der Dienstleistung
Später ansehen01.06.24 | Teilzeit, Vollzeit | Zwettl | Hilfswerk Niederösterreich Betriebs GmbHZur Kontrolle der Einhaltung gesetzlicher sowie unternehmensinterner Dokumentationsrichtlinien - Fachliche Einschulung neu angestellter Mitarbeiter*innen der Berufsgruppen für Pflege und Betreuung - Durchführung von internen Schulungen zu pflegefachlichen Themen und Unterweisungen - Durchführung
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